Kickstart-programmet förklarade: planen för att få unga människor tillbaka i arbete
Nypublicerade siffror visar att rekordstora 538 000 under 25 år gör anspråk på Universal Credit
Nypublicerade siffror visar att rekordstora 538 000 under 25 år gör anspråk på Universal Credit
Sean Gallup/Getty Images
Regeringen lanserar idag ett anställningsprogram på 2 miljarder pund för att få unga människor tillbaka i arbete efter att ha publicerat uppgifter som visar att ett rekordantal gör anspråk på Universal Credit.
Antalet under 25 år med bidrag ökade med 250 000 till 538 000 under coronakrisen. Ökningen, som ägde rum mellan mars och juli, innebär att en av 13 av sju miljoner britter i demografin mellan 16 och 24 nu hävdar förmånen, Daglig post rapporterar.
Den nya Kickstartschema är tänkt att hjälpa till att vända den oroande vandring genom att skapa hundratusentals nya, fullt subventionerade placeringar för unga människor över hela landet.
Kansler Rishi Sunak avslöjade planen och sa: Det här handlar inte bara om att kickstarta vårt lands ekonomi - det är en möjlighet att kickstarta karriären för tusentals unga människor som annars skulle kunna bli kvar som ett resultat av pandemin.
Systemet kommer att öppna dörren till en ljusare framtid för en ny generation och se till att Storbritannien studsar tillbaka starkare som ett land.
Vad är Kickstart Scheme och hur fungerar det?
En del av regeringens plan för jobb är Kickstart Scheme öppen för unga människor i åldern 16 till 24 som gör anspråk på Universal Credit och riskerar att bli långtidsarbetslös.
Från november kommer sexmånadersplaceringar att vara tillgängliga inom en rad olika sektorer i England, Skottland och Wales.
Arbetsgivare kommer att få finansiering för att betala den nationella minimilönen för 25 timmar i veckan, plus associerade arbetsgivaravgifter för nationella försäkringar och arbetsgivarens minimiavgifter för självregistrering.
Företag kan gå med i programmet från och med idag , med staten att tillhandahålla £1 500 för att hjälpa till att skapa support och utbildning. Arbetsgivare kan också fylla på lön ur egen ficka, eller förlänga timmarna om de vill, rapporterar BBC .
Och arbetsgivare som erbjuder färre än 30 placeringar kommer att bli ombedda att lägga ett bud genom ett råd eller företagsgrupp för att spara tid och pengar, tillägger Telegrafen .
Systemet kommer att övervakas av Department for Work and Pensions och är planerat att löpa till december 2021.
Vem stöder upplägget?
Tesco , Storbritanniens största återförsäljare, och Network Rail är bland de företag som stöder det nya Kickstart-programmet, Sky News rapporterar.
Stormarknadskedjans brittiska chef Jason Tarry sa: Vi planerar att välkomna omkring 1 000 kickstartare till Tesco, och stödja fler unga människor att börja sina karriärer och bygga färdigheter för framtiden.
FSB varnar för 'förlorad generation'
Federation of Small Businesses (FSB) har välkomnat det nya systemet men säger att fler åtgärder behövs för att förhindra en förlorad generation av unga människor, Väktaren rapporterar.
Mer måste göras för att säkerställa att små företag har allt stöd de behöver för att överleva och sedan frodas efter den här pandemin, sa FSB:s ordförande Mike Cherry.
Om fler småföretag inte har råd med en lärling, utan möjlighet att erbjuda en branschplacering för elever på T-nivå eller tillhandahålla en praktikplats eller Kickstart-roll, kommer vi att svika nästa generation.
